X
تبلیغات
فروشگاه فایل ارزان

فروشگاه فایل ارزان

دانلود پاورپوینت كاویتاسیون در توربین های آبی و پمپها

مرجع فایلهای آموزشی | دانلود پاورپوینت كاویتاسیون در توربین های آبی و پمپها

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 

  • مرجع فایلهای آموزشی | دانلود پاورپوینت كاویتاسیون در توربین های آبی و پمپها

    دانلود پاورپوینت كاویتاسیون در توربین های آبی و پمپها


    دانلود پاورپوینت كاویتاسیون در توربین های آبی و پمپهادسته: مکانیک
    بازدید: 1 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 286 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 17

    این پدیده یکی از خطرناکترین حالتهایی است که ممکن است برای یک پمپ به وجود آید آب یا هر مایع دیگری، در هر درجه حرارتی به ازای فشار معینی تبخیر می شود

    قیمت فایل فقط 8,000 تومان

    خرید

    کاویتاسیون

    این پدیده یکی از خطرناکترین حالتهایی است که ممکن است برای یک پمپ به وجود آید. آب یا هر مایع دیگری، در هر درجه حرارتی به ازای فشار معینی تبخیر می شود. هرگاه در حین جریان مایع در داخل چرخ یک پمپ، فشار مایع در نقطه ای از فشار تبخیر مایع در درجه حرارت مربوطه کمتر شود، حبابهای بخار یا گازی در فاز مایع به وجود می آیند که به همراه مایع به نقطه ای دیگر با فشار بالاتر حرکت می نمایند. اگر در محل جدید فشار مایع به اندازه کافی زیاد باشد، حبابهای بخار در این محل تقطیر شده و در نتیجه ذراتی از مایع از مسیر اصلی خود منحرف شده و با سرعتهای فوق العاده زیاد به اطراف و از جمله پره ها برخورد می نمایند. در چنین مکانی بسته به شدت برخورد، سطح پره ها خورده شده و متخلخل می گردد. این پدیده مخرب در پمپ ها را کاویتاسیون می نامند. پدیده کاویتاسیون برای پمپ بسیار خطرناک بوده و ممکن است پس از مدت کوتاهی پره های پمپ را از بین ببرد. بنابراین باید از وجود چنین پدیده ای در پمپ جلو گیری گردد. کاویتاسیون همواره با صدا های منقطع شروع شده و سپس در صورت ادامه کاهش فشار در دهانه ورودی پمپ، بر شدت این صدا ها افزوده می گردد. صدای کاویتاسیون مخصوص ومشخص بوده وشبیه برخورد گلوله هایی به یک سطح فلزی است. هم‌زمان با تولید این صدا پمپ نیز به ارتعاش در می آید. در انتها این صداهای منقطع به صداهایی شدید ودائم تبدیل می گردد و در همین حال نیز راندمان پمپ به شدت کاهش می یابد.

        كاویتاسیون پدیده ای است كه در سرعتهای بالا باعث خرابی و ایجاد گودال می گردد . گاهی در یك سیستم هیدرولیكی به علت بالا رفتن سرعت‚فشار منطقه ای پائین می اید و ممكن است این فشار به حدی پائین بیاید كه برابر فشار سیال در آن شرایط باشد و یا در طول سرریز یا حوضچه خلاءزایی در اثر وجود ناصافیها و یا ناهمواریهای كف سرریز خطوط جریان از بستر خود جدا شده و بر اثر این جداشدگی فشار موضعی در منطقه جداشدگی كاهش یافته و ممكن است كه به فشار بخار سیال برسد . در این صورت بر اثر این دوعامل بلافاصله مایعی كه در آن قسمت از مایع در جریان است به حالت جوشش درامده و سیال به بخار تبدیل شده و حبابهایی از بخار بوجود میاید . این حبابها پس از طی مسیر كوتاهی به منطقه ای با فشار بیشتر رسیده و منفجر میشود و تولید سر وصدا می كند و امواج ضربه ای ایجاد می كند و به مرز بین سیال و سازه ضربه زده و پس از مدت كوتاهی روی مرز جامد ایجاد فرسایش و خوردگی میكند . تبدیل مجدد حبابها به مایع و فشار ناشی از انفجار آن گاهی به ١٠٠٠ مگا پاسكال میرسد .

    از انجایی كه سطوح تماس این حبابها با بستر سرریز بسیار كوچك می باشند نیروی فوق العاده زیادی در اثر این انفجارها به بسترهای سرریز ها و حوضچه های آرامش وارد می كند . این عمل در یك مدت كوتاه و با تكرار زیاد انجام می شود كه باعث خوردگی بستر سرریز می شود و به تدریج این خوردگیها تبدیل به حفره های بزرگ می شوند . این مرحله راCavitation erosion or cavitation pitting   می نامند.

    فایل پاورپوینت 17 اسلاید

    قیمت فایل فقط 8,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : كاویتاسیون , توربین های آبی , پمپها , ایجاد فشار در پمپ , فشار سیال


برچسب‌ها: دانلود,پاورپوینت,كاویتاسیون,در,توربین,های,آبی,و,پمپها,
+ نوشته شده در پنجشنبه ۱۰ آبان ۱۳۹۷ساعت ۰۴:۰۰ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

طرح توجیهی احداث گلخانه هیدروپونیک زعفران و گیاهان دارویی سال 1396

مرکز دانلود فایل نگارا | طرح توجیهی احداث گلخانه هیدروپونیک زعفران و گیاهان دارویی سال 1396

 

 

  • مرکز دانلود فایل نگارا | طرح توجیهی احداث گلخانه هیدروپونیک زعفران و گیاهان دارویی سال 1396

    طرح توجیهی احداث گلخانه هیدروپونیک زعفران و گیاهان دارویی سال 1396


    طرح توجیه فنی مالی و اقتصادی احداث گلخانه 4500 متری
    هیدروپونیک زعفران و گیاهان دارویی یکساله 1396
    دسته: کارآفرینی

    بازدید: 1 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 49 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 21

    قیمت فایل: 16,500 تومان

    پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.

    پرداخت و دانلود

    طرح توجیه فنی مالی و اقتصادی احداث 4500 متری
    گلخانه هیدروپونیک زعفران و گیاهان دارویی 1396

    متد های جدید کشت گیاهان دارویی از جمله زعفران در شرایط
    کنترل شده گلخانه که به تازگی باب شده است دارای بازده بسیار
    بیشتر نسبت به روش های مرسوم کشت در زمین های زراعی است به دلیل
    اینکه با کنترل شرایط دما و رطوبت میتوان میزان متابولیت های
    ثانویه گیاه را که همان مواد دارویی آن است را بالا برده باعث
    افزایش کیفیت محصول شود.

    همچنین کاشت زعفران در شرایط گلخانه ای و هیدوپونیک
    میتواند منجر به تولید محصول بسیار بیشتر در واحد سطح نسبت به روش
    معمولی و همچنین تولید در خارج از فصل شود.

    طرح توجیه فنی مالی و اقتصادی کاشت گیاهان دارویی از جمله
    زعفران و گیاهان دارویی یکساله در شرایط کنترل شده گلخانه به
    مساحت 4500 متر تقدیم شما میشود این طرح بر اساس قیمت های سال 96
    تهیه و بروز شده است امیدواریم استفاده کافی را ببرید


    خلاصه طرح توجیهی

    طرح: احداث گلخانه هیدروپونیک زعفران و گیاهان
    دارویی
    مساحت زمین مورد نیاز: 5,000 مترمربع
    مساحت زیر بنا: 4,973مترمربع
    هزینه ثابت طرح مورد نیاز: 25,105,230 هزارریال
    هزینه جاری طرح: 16,833,823 هزارریال
    سرمایه در گردش مورد نیاز: 2,169,920 هزارریال
    کل سرمایه گذاری طرح: 27,425,150 هزارریال
    نحوه تامین سرمایه طرح:
    سرمایه گذاری متقاضی قبلی و جدید: 5,605,030
    هزارریال
    سرمایه گذاری بانک: 21,820,120 هزارریال
    تسهیلات بلند مدت: 20,084,184 هزارریال
    تسهیلات کوتاه مدت: 1,735,936 هزارریال
    درآمد سالانه طرح به طور متوسط: 26,460,000
    هزارریال
    تولید در نقطه سر به سر: 33.60درصد
    نرخ بازده طرح: 33.46درصد
    بازگشت سرمایه به سال: 3.64سال
    شاغلین طرح: 15نفر
    فرمت طرح: ورد word قابل ویرایش
    تعداد صفحات: 21

    قیمت فایل: 16,500 تومان

    پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.

    پرداخت و دانلود


برچسب‌ها: طرح,توجیهی,احداث,گلخانه,هیدروپونیک,زعفران,و,گیاهان,دارویی,سال,1396,
+ نوشته شده در چهارشنبه ۲۸ شهریور ۱۳۹۷ساعت ۰۵:۱۷ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

آزمون جامع دروس عمومی دوره پیش دانشگاهی

+ نوشته شده در شنبه ۹ تیر ۱۳۹۷ساعت ۰۶:۱۲ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

۲ روش برای بستن برنامه‌های هنگ کرده (Not Responding) در ویندوز ۱۰

۲ روش برای بستن برنامه‌های هنگ کرده (Not Responding) در ویندوز ۱۰

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 

  • ۲ روش برای بستن برنامه‌های هنگ کرده (Not Responding) در ویندوز ۱۰

    گاهی اوقات در ویندوز ۱۰، هنگامی که در یک برنامه بر روی دکمه close کلیک می‌کنید، ممکن است آن برنامه بسته نشود، یا اینکه هنگامی که در تسکبار بر روی آیکون برنامه راست کلیک می‌کنید و گزینه Close window را انتخاب می‌کنید، باز هم ممکن است برنامه بسته نشود و آن برنامه هنگ کرده باشد و با پیغام Not Responding مواجه شوید.

    هنگامی که شما قادر به بستن برنامه‌ها در ویندوز نیستید و برنامه‌ها هنگ کرده‌اند، می‌توانید با استفاده از Task Manager آن برنامه را ببندید.

    با ارائه آپدیت جدید ویندوز ۱۰ ورژن ۱۸۰۳، به غیر از Task Manager، راه آسان دیگری هم برای بستن برنامه‌ها در ویندوز ۱۰ ارائه شده است. از این به بعد شما می‌توانید برنامه‌ها را از طریق اپ Settings هم خاتمه دهید.

    در این آموزش خواهیم دید که چگونه می‌توان یک اپ یا برنامه را هم از طریق Task Manager و هم از طریق اپ Settings خاتمه داد.

    روش ۱ از ۲

    بستن اپ‌های هنگ کرده از طریق اپ Settings

    این قابلیت در ویندوز ۱۰ ورژن ۱۸۰۳ به بعد موجود است.

    توجه داشته باشید که با این روش برنامه‌های کلاسیک را نمی‌توان بست. اگر می‌خواهید برنامه‌های کلاسیک یا دسکتاپ (یعنی برنامه‌هایی به غیر از اپ‌های معمول ویندوز) را ببندید باید از روش دوم استفاده کنید. این روش فقط برای بستن اپ‌ها است.

    ۱. وارد قسمت Settings app > Apps > Apps & features شوید.

    ۲. در لیست اپ‌های نصب شده، به دنبال اپی بگردید که هنگ کرده است و می‌خواهید آن را Terminate کنید یا اصطلاحاً ببندید. بر روی نام آن کلیک کنید تا لینک Advanced Options را مشاهده کنید. سپس بر روی لینک Advanced Options کلیک کنید.

    بستن برنامه‌های هنگ کرده (Not Responding) در ویندوز ۱۰

    ۳. به پایین اسکرول کنید تا قسمت Terminate را ببینید. بر روی دکمه Terminate کلیک کنید تا اگر برنامه هنگ کرده است، سریعا بسته شود.

    بستن برنامه‌های هنگ کرده (Not Responding) در ویندوز ۱۰

    روش ۲ از ۲

    بستن اپ‌‌‌ها و برنامه‌های هنگ کرده از طریق Task Manager

    با استفاده از این روش علاوه بر اپ‌ها می‌توانید برنامه‌های کلاسیک و دسکتاپ مانند فوتوشاپ، آفیس و غیره را هم ببندید.

    ۱. Task Manager را باز کنید. آسانترین راه فشردن همزمان کلیدهای Ctrl + Shift + Esc است.

    ۲. اگر ورژن مینیمال از Task Manager را مشاهده می‌کنید، بر روی دکمه More Details کلیک کنید تا Task Manager را در حالت فول ورژن مشاهده کنید.

    ۳. در زیر تب Processes، در دسته Apps همه اپ‌های در حال اجرا را مشاهده خواهید کرد. بر روی اپی که می‌خواهید بسته شود راست کلیک کنید و گزینه End task را انتخاب کنید تا آن اپ Terminate یا بسته شود.

    بستن برنامه‌های هنگ کرده (Not Responding) در ویندوز ۱۰


برچسب‌ها: ۲,روش,برای,بستن,برنامه‌های,هنگ,کرده,(Not,Responding),در,ویندوز,۱۰,
+ نوشته شده در یکشنبه ۳ تیر ۱۳۹۷ساعت ۰۱:۵۶ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران دانشگاه ‌ها با رویکرد بازخورد 360 درجه

مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران دانشگاه ‌ها با رویکرد بازخورد 360 درجه

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 

  • مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران دانشگاه ‌ها با رویکرد بازخورد 360 درجه
    مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران دانشگاه ‌ها با رویکرد بازخورد 360 درجه دسته: مدیریت
    بازدید: 5 بار
    فرمت فایل: doc
    حجم فایل: 3605 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 66

    هدف از این مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران گروه ‌های تربیت بدنی دانشگاه ‌های استان خراسان رضوی با استفاده از بازخورد 360 درجه بصورت جامع و کامل و با منابع جدید می باشد

    قیمت فایل فقط 35,000 تومان

    خرید

    دانلود مبانی نظری پایان‌نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت

    ارزیابی عملکرد مدیران دانشگاه ‌ها با رویکرد بازخورد 360 درجه

    چکیده

    هدف پژوهش حاضر ارزیابی عملکرد مدیران گروه‌های تربیت بدنی دانشگاه‌های استان خراسان رضوی با استفاده از بازخورد 360 درجه بود. در این پژوهش دانشجویان رشته تربیت بدنی به عنوان زیردستان، روسای دانشکده‌های تربیت بدنی به عنوان بالادستان، اساتید دروس تخصصی تربیت بدنی به عنوان همتایان و مدیران گروه تربیت بدنی (خود ارزیابی) جامعه پژوهش حاضر را تشکیل دادند. روش نمونه‌گیری پژوهش حاضر جهت انتخاب مدیران و مدیران ارشد از نوع کل شمار بود و روش نمونه‌گیری جهت انتخاب دانشجویان و اساتید به صورت تصادفی بود (96 (N=. ابزار جمع‌آوری داده‌ها در این پژوهش پرسشنامه محقق ساخته بود. 

    در این پرسشنامه 40 ویژگی مدیر در قالب چهار عامل اصلی مهارت‌های مدیریتی، مهارت‌های فنی، ویژگی‌های اجتماعی و ویژگی‌های شخصیتی به صورت جمله خبری و در مقایس پنج ارزشی لیکرت تدوین شده بود. در پژوهش حاضر پایایی کلی این پرسشنامه 97/0 بدست آمد. روش آماری این پژوهش شامل آمار توصیفی و استنباطی بود که از آمار توصیفی برای رسم جداول فراوانی و نمودارها استفاده شد. در قسمت آمار استنباطی از آزمون تحلیل واریانس یک طرفه و آزمون تعقیبی شفه استفاده گردید. نتایج تجزیه و تحلیل نشان داد که تفاوت معناداری بین نتایج ارزیابی گروه های مورد بررسی در خصوص مهارت‌های مدیریتی و فنی و ویژگی‌های اجتماعی و شخصیتی در سطح معناداری 001/0 وجود دارد. در نهایت با شناسایی نقاط کور رفتار مدیران و همچنین نقاط قوت و ضعف آنان پیشنهادهایی برای بهینه سازی رفتار آن‌ها ارائه شد.

    واژه های کلیدی: 

    مهارت‌های مدیریتی

    مهارت‌های فنی

    ویژگی‌های اجتماعی

    ویژگی‌های شخصیتی

    بازخورد 360 درجه

     ‌تعریف مساله

    امروزه ورزش یکی از اموری است که به عناوین مختلف در جهان مطرح شده و گروه‌های بسیار زیادی به اشکال مختلف با آن سروکار دارند؛ برخی از مردم ورزشکار حرفه‌ای هستند و گروهی ورزشکار آماتور؛ گروهی طرفدار و علاقه‌مند به ورزش و دیدن برنامه‌ها و نمایشات ورزشی بوده و عده‌ای نیز از راه ورزش امور خویش را می‌گذرانند. با افزایش چشمگیر نقش ورزش در توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی و حتی سیاسی کشورها، پیشرفت در زمینه ورزش به یکی از الویت‌های استراتژیک برنامه‌ریزان در کشورهای دنیا تبدیل شده است (جکسون و پالمر، 1380).

    مدیران ورزشی، به عنوان بازوهای اجرایی تشکیلات ورزش کشورها با اهداف تعمیم و گسترش ورزش همگانی و قهرمانی، متولی رشته‌های ورزشی مربوط به خود هستند و وظیفه سیاست‌گذاری، خط‌مش گذاری و تعیین استراتژی را در رشته‌های ورزشی مربوط به خود بر عهده دارند. یکی از اهداف مدیران در سازمان‌های ورزشی، مانند هر سازمان دیگری، رسیدن به حداکثر کارآیی، اثربخشی و بهره‌وری است که بخشی از آن از طریق کسب افتخارات بین‌المللی محقق خواهد شد.

    اثربخشی یک سازمان به عوامل متعددی بستگی دارد که بدون شک مهمترین آن‌ها نیروی انسانی است. در دانشگاه‌ها یکی از منابع انسانی که نقش برجسته‌ای در موفقیت دانشگاه دارد مدیران ورزشی، بویژه مدیران ورزشی ملی هستند که کوچکترین تصمیم آن‌ها می‌تواند عملکرد کل دانشگاه را در زمینه تربیت بدنی و ورزش‌های همگانی و قهرمانی تحت تاثیر قرار دهد. با توجه به اینکه کارکنان جهت رفع و جبران کاستی‌های گذشته، همچنین کشف توانایی‌های خود، به اطلاع از انتظارات دانشگاه در مورد خود و میزان عملکرد خود نیاز دارند، ارزیابی عملکرد نیروی انسانی فرآیندی بسیار ارزشمند است. مدیران کلاسیک ارزیابی را به منظور کنترل کار کارکنان انجام می‌دادند، اما امروزه هدف از ارزیابی، راهنمایی و ارشاد کارکنان برای مشارکت گروهی به منظور افزایش اثربحشی و کارایی است (دهقان قهفرخی، 1387).

    مدیر اگر دریابد که دیگران درباره رفتارها، تصمیم‌گیری‌ها و الگوهای ارتباطی او چگونه می‌اندیشند و چگونه وی را ارزیابی می‌کنند (ارزیابی دیگران) می‌تواند نظرات بازخوردی آنان را با نتایج ارزشیابی شخصی خود (خود ارزیابی) سنجیده و برنامه خود بهینه‌سازی مناسبی برای بهبود عملکرد خویش تدارک ببیند. ارزیابی 360 درجه، به عنوان یکی از ابزارهای جدید ارزیابی عملکرد، با گردآوری اطلاعات از ذینفعان متفاوتی که با مدیر در ارتباط هستند، می‌تواند به مدیر در این زمینه کمک کند.

    بازخورد 360 درجه یک روش مناسبی در زمینه توسعه کیفیت رهبری و مدیریت توسعه است. این فرآیند، سیکل کاملی است که خلاصه بازخوردی از همه افراد (سرپرستان، زیردستان و همکاران) در مورد جنبه‌های مختلف سبک رهبری و مدیریت و عملکردشان ارائه می‌کند. بعضی از سازمان‌ها بازخورد را برای یک بخش از سازمان و به طور سیستماتیک انجام می‌دهند. بازخورد به افراد کمک می‌کند تا ادراک خود را در مورد محیط کاریشان، با ادراک ارزیابی‌کنندگان مهم مقایسه کنند. این ارزیابی‌کنندگان می‌تواند شامل همکاران، زیردستان، مدیران و حتی مشتریان، عرضه‌کنندگان و اعضای اتحادیه باشند. سیستم‌های بازخورد 360 درجه به دلیل رواج ساختارهای تیمی و سازمانی مسطح‌تر و همچنین در واکنش به مشکلاتی که با سیستم‌های مدیریت عملکرد سنتی وجود داشته، توسعه یافته است. تعاریف مختلفی از این فرآیند ارائه شده است. به طور کلی بازخورد 360 درجه یا بازخورد چند منبعی، یک رویکرد ارزیابی عملکرد است که بر داده‌های جمع‌آوری شده از سرپرستان، همکاران، زیردستان، مشتریان و عرضه کنندگان تکیه دارد (مک‌کارتی، 2001). 

    فهرست مطالب

    فصل دوم مبانی نظری و پیشینه تحقیق 11

    2-1- مقدمه 12

    2-2- مدیر کیست؟ مدیریت چیست؟ 13

    2-3- وظایف مدیریتی 14

    2-3-1- برنامه‌ریزی 16

    2-3-2- سازماندهی 17

    2-3-3- تأمین نیروی انسانی 18

    2-3-4- هدایت 19

    2-3-5- کنترل 19

    2-4- مهارت‌های مدیریتی 20

    2-4-1- مهارت‌های ادراکی 21

    2-4-2- مهارت‌های میان فردی یا انسانی 23

    2-4-3- مهارت فنی 24

    2-5- نقش‌های مدیریتی 26

    2-5-1- نقشهای انسانی یا میان فردی 27

    2-5-2-  نقشهای اطلاعاتی 27

    2-5-3- نقش‌های تصمیمی 28

    2-6- ویژگی‌های مدیران موفق 28

    2-7- ارزیابی عملکرد مدیران 32

    2-8- ارزیابی عملکرد 37

    2-9- تعریف ارزیابی عملکرد 37

    2-10-تعریف ارزیابی عملکرد 38

    2-11- منابع ارزیابی عملکرد 38

    2-12- فرآیند ارزیابی عملکرد 43

    2-13- رویکرد سنتی و جدید ارزیابی عملکرد 44

    2-14- بازخورد 360 درجه 45

    2-15- سطوح بازخورد 360 درجه 48

    2-16- روش‌های ارزیابی در بازخورد 360 درجه 50

    2-17- اهداف بازخورد 360 درجه 51

    2-18- اهمیت درخواست بازخورد 53

    2-19- مراحل فرآیند بازخورد 360 درجه 55

    2-20- خصوصیات ارزشیابی کننده 56

    2-21- مشکلات بکارگیری ارزیابی 360 درجه 57

    2-23- پیشینه تحقیق 58

    2-23-1- تحقیقات انجام شده در داخل کشور 58

    2-22-2- تحقیقات انجام شده خارج کشور 64

    منابع

    قیمت فایل فقط 35,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران دانشگاه ‌ها با رویکرد بازخورد 360 درجه , ارزیابی عملکرد , ارزیابی عملکرد 360 درجه , ارزیابی عملکرد مدیران , مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران دانشگاه , شاخص های ارزیابی عملکرد 360 درجه , روشهای ارزیابی در بازخورد 360 درجه , مراحل فرآیند بازخورد 360 درجه , مبانی نظری ارزیابی عملکرد مدیران با روش 360 درجه


برچسب‌ها: مبانی,نظری,ارزیابی,عملکرد,مدیران,دانشگاه,‌ها,با,رویکرد,بازخورد,360,درجه,,
+ نوشته شده در پنجشنبه ۲۴ خرداد ۱۳۹۷ساعت ۰۳:۵۸ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

پاورپوینت مقاطع پایه در آزاد راه ها و راه های چند خطه

پاورپوینت مقاطع پایه در آزاد راه ها و راه های چند خطه

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 

  • پاورپوینت مقاطع پایه در آزاد راه ها و راه های چند خطه

    دید کلی :

    دانلود فایل پاورپوینت مقاطع پایه در آزاد راه ها و راه های چند خطه ، در حجم 24 اسلاید عمدتا قابل ویرایش ، همراه با یک هدیه ویژه.اندازه گیری یا تخمین سرعت تردد آزاد با دقت های مختلفی انجام می شود و به همین دلیل دقت در حد...

    توضیحات کامل :

    پاورپوینت مقاطع پایه در آزاد راه ها و راه های چند خطه ، در حجم 24 اسلاید عمدتا قابل ویرایش ، همراه با یک هدیه ویژه.

    بخشی از متن:
    انتخاب منحنی سرعت تردد آزاد:
    اندازه گیری یا تخمین سرعت تردد آزاد با دقت های مختلفی انجام می شود و به همین دلیل دقت در حد نزدیکترین0.1 کیلومتر بر ساعت توصیه می شود.پس از به دست آوردن نتایج،منحنی مناسب با توجه به شکل8-2(برای آزاد راه ها) و شکل 8-3(برای راه های چند خطه)انتخاب می شود.معمولا استفاده از روش درون یابی بین نقاط مربوط به منحنی های سرعت تردد آزاد توصیه نمی شود.جدول8-10یک راهنمای کلی برای انتخاب منحنی مناسب و براساس مقادیر اندازه گیری شده و تخمین زده شده سرعت تردد آزاد را در اختیار قرار می دهد.

    8-3-3 تعیین ضریب وسایل نقلیه سنگین:
    ضریب وسایل نقلیه سنگین یکی از ضرایب اصلاحی مهم برای حجم تقاضا است که باعث تعدیل اثر حضور این نوع وسایل نقلیه در جریان ترافیک می شود منظور از وسایل نقلیه سنگین ، وسایلی است که در شرایط عملکرد عادی،بیش از چهارچرخ آن ها بر سطح روسازی قرار گیرد طبقه بندی وسایل نقلیه سنگین به صورت زیر است:
    کامیون ها و اتوبوس ها
    وسایل نقلیه تفریحیRV

    ویژگی های اتوبوس ها و کامیوه ها تاحدودی شبیه یکدیگر است و در اهداف تحلیل در یک طبقه بندی قرار می گیرند و به جز برهی کامیون های کوچک شخصی ،عمدتا شامل وسایل نقلیه تجاری می شوند.کامیون ها اندازه و ویژگس های متنوعی دارند و از کامیون های تک محور کوچک تا تریلی های ترکیبی یدک کش بزرگ را شامل می شوند.ضرائب ارائه شده در 2000HCMبراساس ترکیب کامیون ها با میانگین نسبت وزن به اسب بخارتقریبا 700kg/hpمی باشند.
    وسایل نقلیه تفریحی نیز از نظر ابعاد و خصوصیات متفاوت هستند.برخلاف اتوبوس و کامیون که عمدتا کاربرد تجاری داشته و رانندگان حرفه ای دارند،مالکیت وسایل نقلیه تفریحی اغلب شخصی بوده و رانندگان آن نیز معمولا غیر حرفه ای هستند که هر از گاهی از وسیله نقلیه خود استفاده می کنند.اتاقک های شخصی موتور دار و تریلرهایی که با وسایل شخصی یدک می شود ، suv و کامیون های کوچک در رده وسایل نقلیه تفریحی قرا می گیرند.این نوع وسایل نقلیه شرایط عملکردی مناسب تری نسبت به کامیون و اتوبوس دارند.
    و...

    فهرست مطالب:
    مثال 8-1 یک آزادراه شهری
    مثال 8-2 یک چند خطه حومه شهری(4خط عبوری)
    انتخاب منحنی سرعت تردد آزاد
    8-3-3 تعیین ضریب وسایل نقلیه سنگین
    مفهوم معادل سواری و رابطه آن با ضریب اصلاحی وسیله نقلیه سنگین
    معادل سواری برای مقاطع آزادراهی و راه های چند خطه طولانی
    معادل سواری برای شیب های خاص در آزادراه ها و راه های چند خطه
    روش شیب ترکیبی
    مثال 8-3 تعیین ضریب اصلاحی وسایل نقلیه سنگین و کاربرد آن
    تعیین ضریب اصلاحی رانندگان

    این فایل با فرمت پاورپوینت در 24 اسلاید عمدتا قابل ویرایش با افکت مناسب جهت ارائه کلاسی تهیه شده است.

    هدیه محصول:
    فایل پاورپوینت TWAترمینال (10 اسلاید)


برچسب‌ها: پاورپوینت,مقاطع,پایه,در,آزاد,راه,ها,و,راه,های,چند,خطه,
+ نوشته شده در پنجشنبه ۲۷ اردیبهشت ۱۳۹۷ساعت ۱۸:۵۶ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

پرسشنامه عوامل موثر بکارگیری زنجیره تامین سبز در شرکت

پرسشنامه عوامل موثر بکارگیری زنجیره تامین سبز در شرکت

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 


برچسب‌ها: پرسشنامه,عوامل,موثر,بکارگیری,زنجیره,تامین,سبز,در,شرکت,
+ نوشته شده در چهارشنبه ۱۹ اردیبهشت ۱۳۹۷ساعت ۱۸:۴۷ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

پرسشنامه بررسی سهم مشترک بازاریابی و فروش در خلق ارزش برتر برای مشتری

پرسشنامه بررسی سهم مشترک بازاریابی و فروش در خلق ارزش برتر برای مشتری

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 

  • پرسشنامه بررسی سهم مشترک بازاریابی و فروش در خلق ارزش برتر برای مشتری
    پرسشنامه بررسی سهم مشترک بازاریابی و فروش در خلق ارزش برتر برای مشتری دسته: مدیریت
    بازدید: 1 بار
    فرمت فایل: doc
    حجم فایل: 16 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 4

    پرسشنامه بررسی سهم مشترک بازاریابی و فروش در خلق ارزش برتر برای مشتری بر گرفته شده از پایان نامه تایید شده کارشناسی ارشد

    قیمت فایل فقط 4,000 تومان

    خرید

     

    دانلود پرسشنامه پایان نامه  رشته مدیریت

    پرسشنامه بررسی سهم مشترک بازاریابی و فرو ش در خلق ارزش برتر برای مشتری

     

    *** این پرسشنامه بر گرفته شده از پایان نامه تایید شده کارشناسی ارشد می باشد  و روایی و پایایی آن مورد تأیید قرار گرفته است.

     دارای 21 سوال است

    مقیاس طیف لیکرت

    کاملا موافقم

    موافقم

    نمی دانم/ خنثی

    مخالفم

    کاملا مخالفم

    دانشکده مدیریت گروه مدیریت  دولتی

    پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد

    گرایش : بازاریابی

    عنوان :

    بررسی تاثیرات مشترک بازاریابی و فروش در ایجاد ارزش برتر برای مشتری

    استاد راهنما :

    دکتر حسن اسماعیل پور

    استاد مشاور:

    دکترنادر سادات نجفی زاده

    نگارش:

    سید مهدی بطحایی

    این پرسشنامه برای ( بررسی سهم مشترک بازاریابی و فرو ش در خلق ارزش برتر برای مشتری) و به منظور انجام یک تحقیق دانشگاهی طراحی شده است . اطلاعاتی که شما ارائه می کنید ما را در درک بهتر این مسئله کمک می نماید . از آنجا که شما می توانید تصویر درستی در این مورد ارائه کنید خواهشمند است بطور صحیح و صادقانه به پرسش ها پاسخ دهید از اینکه خود را در اختیار اینجانب قرار داده و همکاری لازم را در این زمینه نمودید سپاسگذارم.

    مشخصات فردی

    1)سن : کمتر از 30 سال o        30-40 o    40-50 o      بیشتر از 50 سال o

    2)جنسیت :         مونث o           مذکر o

    3) سابقه کاری :      کمتر از 5 سال o        5 تا 10  سال o      10 تا 15 سال o        بیشتر از 15 سال o

    4) میزان تحصیلات :    دیپلم o           فوق دیپلم o          لیسانسo          قوق لیسانس و بالاتر o

    قیمت فایل فقط 4,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : پرسشنامه بررسی سهم مشترک بازاریابی و فروش در خلق ارزش برتر برای مشتری , پرسشنامه بازاریابی و فروش , پرسشنامه خلق ارزش برتر برای مشتری , پرسشنامه تاثیر بازاریابی بر خلق ارزش برتر برای مشتری , پرسشنامه تاثیر فروش در خلق ارزش برتر برای مشتری


برچسب‌ها: پرسشنامه,بررسی,سهم,مشترک,بازاریابی,و,فروش,در,خلق,ارزش,برتر,برای,مشتری,
+ نوشته شده در چهارشنبه ۱۹ اردیبهشت ۱۳۹۷ساعت ۱۸:۳۱ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

پرسشنامه بررسی نگرش مشتریان درباره حفظ رابطه با شرکت های مشاوره سرمایه گذاری

پرسشنامه بررسی نگرش مشتریان درباره حفظ رابطه با شرکت های مشاوره سرمایه گذاری

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 

  • پرسشنامه بررسی نگرش مشتریان درباره حفظ رابطه با شرکت های مشاوره سرمایه گذاری

    پرسشنامه ای که در دست دارید درباره تحقیق پیرامون بررسی نگرش مشتریان درباره حفظ رابطه با شرکت های مشاوره سرمایه گذاری

    میباشد.با عنایت به اهمیت و ضرورت پژوهش در عرصه سازمان و بهبود اثر بخشی و کارایی واحد های مربوطه ،همکاری شما میتواند در فرایند تحقیق کار گشا باشد،لذا خواهشمند است با پاسخ دقیق به سوالات ،ما را در انجام این تحقیق یاری فرمایید.قبلا از همکاری شما متشکریم.لازم به توضیح است که پاسخ های شما نزد محقق محفوظ خواهد ماند و تنها در راستای تحقیق مورد استفاده قرار خواهد گرفت.


برچسب‌ها: پرسشنامه,بررسی,نگرش,مشتریان,درباره,حفظ,رابطه,با,شرکت,های,مشاوره,سرمایه,گذاری,
+ نوشته شده در چهارشنبه ۱۹ اردیبهشت ۱۳۹۷ساعت ۱۶:۴۴ توسط سامان سم دسته : نظر(0)

پاورپوینت بررسی مسکن در دوره های مختلف

پاورپوینت بررسی مسکن در دوره های مختلف

براي توضيحات بيشتر و دانلود کليک کنيد

download (1)

 

 

  • پاورپوینت بررسی مسکن در دوره های مختلف
    پاورپوینت بررسی مسکن در دوره های مختلفدسته: جغرافیا
    بازدید: 15 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 2913 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 55

    مساکن اولیه موهنجودارو مصر چین معماری دوریک مسکن در رم آپارتمانهای مرتفع

    قیمت فایل فقط 7,000 تومان

    خرید

    مساکن اولیه

    از زمان ظهورانسان اولیه واحد اجتماعی وی خانواده بود اما اجتماع  وی متحرک  بوده و برای دستیابی به منابع جدید غذا باید تغییر مکان می داد وهمراه خودمتعلقاتش را به پناهگاه دیگر می برد.تا حدود140000سال قبل از میلاد هیچواحد پایدار فیزیکی وجود نداشت.با نزدیک شدن آخرین عصر یخبندان انسان مجهز شده  وتوانسته بود خود را ازمهلکه نجات دهد و در غارها پناه گیرد.و این نخستین مساکن حقیقی بود.دوام سکونت در یک محل بیش از پیش تبدیلواحد فیزیکی به دهکده را میسر می ساخت هرچند که این مجتمع ها بیش از مجتمع هایی از آلونک های بدوی نبود.

    ساختمان این خانه ها بسیار پیچیده تر و تناسب انها بسیار بیشتر از ان چیزی بود که انتظار داشت.او تصور می کرد که تنها ساختمانهایی یک طبقه ,ساخته شد از خشت خام وصرفا دارای 2 الی 4 اتاق بیابد,ولی وی به ساختمانهایی دوطبقه با دیوارهای از آجر پخته در طبقه پایین و خشت خام در طبقه بالا دست یافت در حالی که گچ ودوغاب آهک تفاوت مصالح رامی پوشانید.دربعضی از این خانه ها 13 الی 14 اتاق پیرامون یک حیاط مفرو ش مرکزی که هوا و نورخانه را تامین می نمود وجود داشت.

    در مناطق بسیارمتراکم شهری ,با خیابان های  باریک ,شلوغ و کثیف و در نتیجه خطرناک ,خانه های حیاط داری کهبه نیاز محرمیت خانواده پاسخ می گفتند بوجود آمدند مشابه امروزی این خانه ها همان خانه های حیاط دار درون گراهستند.این نوع خانه ها علی رغم تراکم بالا ,محرمیت را نیز فراهم می آورند,کاری که خانه های معمول برون گرا قادربه انجام ان نیستند.علاوه بر این خانه های حیاط دار در منطقه بین النهرین,مصر و دره سند و سپس در یونان و مناطق و نواحی گرمتر امپراتوری رم ,تهویه طبیعی هوا را سبب شده و محیط سردتری را بوجودمی اورد.

    فایل پاورپوینت 55 اسلاید

    قیمت فایل فقط 7,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مساکن اولیه , موهنجودارو مصر , چین , معماری دوریک , مسکن در رم , آپارتمانهای مرتفع


برچسب‌ها: پاورپوینت,بررسی,مسکن,در,دوره,های,مختلف,
+ نوشته شده در جمعه ۷ اردیبهشت ۱۳۹۷ساعت ۱۰:۰۱ توسط سامان سم دسته : نظر(0)